Concurso da PMERJ 9 bancas enviaram propostas e estão na disputa; Saiba quais são!

Concurso da PMERJ 9 bancas enviaram propostas e estão na disputa; Saiba quais são!

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A Polícia Militar do Rio de Janeiro (PMERJ) encerrou na última quarta-feira, 23, o prazo para envio das propostas de bancas para organização do novo concurso para soldados. Ao todo, nove instituições encaminharam seus preços e documentos para habilitação.

Confira quais bancas estão na disputa, em ordem alfabética, conforme dados do Sistema Eletrônico de Informações (SEI) do Governo do Estado: Fundação Getulio Vargas (FGV);

Instituto Access;

Instituto AOCP;

Instituto Brasileiro de Apoio e Desenvolvimento Executivo (IBADE);

Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC);

Instituto de Avaliação Nacional (IAN);

Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP);

Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan);

Instituto Selecon.

Agora, a equipe da Polícia Militar irá analisar as propostas sob o viés técnico, orçamentário e jurídico.

Somente uma banca será escolhida e contratada para organizar e viabilizar a nova seleção. Em 2014, quando foi realizado o último concurso PMERJ para soldados, a Exatus foi a instituição contratada.

Aprovados no concurso PMERJ assistem aula no curso de formação

Novo concurso PMERJ está na fase de escolha da banca

organizadora (Foto: Divulgação)

O próximo edital trará a oferta de 2 mil vagas para soldados, de acordo com a autorização do governador Cláudio Castro. Do total de oportunidades, 200 serão para o sexo feminino e 1.800 para o sexo masculino.



O cargo de soldado tem os seguintes requisitos:

Ensino médio completo;

Idade entre 18 e 32 anos, até o primeiro dia para o ato de inscrição no concurso. Considera-se para efeito deste item da idade-limite de trinta e dois anos, aquela idade compreendida até a véspera do trigésimo terceiro aniversário;

Altura de 1,65m para o sexo masculino e 1,60m para o sexo feminino;

Carteira Nacional de Habilitação na categoria B ou superior.

Haverá cotas para negros, índios e pessoas com hipossuficiência econômica. A contratação dos soldados será pelo regime estatutário, que assegura a estabilidade empregatícia.

Os salários iniciais são de R$4 mil.

Estrutura de provas do concurso PMERJ já está definida

Folha Dirigida teve acesso ao termo de referência do concurso PMERJ para soldados. O documento é como um espelho para o edital e confirma vagas, requisitos, cotas, estrutura de provas e disciplinas.

Conforme o termo de referência, o concurso será composto por nove etapas. Apenas as duas primeiras serão de responsabilidade da banca organizadora a ser contratada.

As demais serão realizadas pela própria Polícia Militar:

1ª etapa: Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;

2ª etapa: Prova Discursiva (redação), de caráter eliminatório e classificatório;

3ª etapa: Preenchimento do FIC e verificação dos requisitos para inscrição o Concurso Público, de caráter eliminatório;

4ª etapa: Exame Antropométrico, de caráter eliminatório;

5ª etapa: Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório;

6ª etapa: Exame Psicológico, de caráter eliminatório;

7ª etapa: Exame de Saúde, de caráter eliminatório;

8ª etapa: Exame Social e Toxicológico, de caráter eliminatório;

9ª etapa: Avaliação Documental, de caráter eliminatório.

As avaliações objetivas e discursivas serão aplicadas de 9h às 13h, no tempo de quatro horas, em dias diferentes.

Provas objetivas terão a exigência de novas disciplinas

Nas provas objetivas, os inscritos deverão responder a 50 questões, com quatro alternativas, distribuídas da seguinte forma:

Língua Portuguesa: 10 questões;

Matemática Básica: 10 questões;

Noções de Direitos Humanos: 10 questões;

Noções de Direito Administrativo e Legislação Aplicada à PMERJ: 10 questões;

Noções de Direito Penal e Processo Penal: 10 questões.

Tais disciplinas são distintas das cobradas no último concurso para soldados, em 2014. Na ocasião, houve questões sobre História, Geografia, Sociologia, Informática e Legislação de Trânsito, que não serão aplicadas na próxima prova.

Cada questão terá o valor de dois pontos. Será classificado na prova objetiva quem obtiver 60% dos pontos, ou seja, 30 questões corretas ou 60 pontos e não zerar nenhuma disciplina.

Na prova discursiva, os concorrentes terão que elaborar uma redação, que valerá de zero a 100 pontos. Quem não alcançar o grau mínimo de 50 pontos será eliminado do concurso.

O termo de referência não detalha as demais etapas do concurso, uma vez que esse documento é usado durante a escolha da banca organizadora. Apenas as provas objetivas e discursivas serão de responsabilidade da instituição a ser contratada.

A corporação afirma que todos os esforços estão direcionados para a publicação do edital ainda em 2022 para que o concurso possa ser realizado no início do próximo ano.



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