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TSE - Tribunal Superior Eleitoral |
Na esfera federal, duas instâncias máximas do Poder Judiciário programam concurso para 2017: o TSE e o TST. No caso do TSE, a seleção já consta no orçamento da União deste ano, ao passo que no segundo órgão, os preparativos internos já foram iniciados, segundo informou a Diretoria de Gestão de Pessoas. Já o TST programa o seu edital para março.
O TSE está desde abril de 2016 sem poder contratar servidores, pois não tem mais um concurso válido. Agora, só depende basicamente do tribunal abrir uma nova seleção para técnico (R$7.111,86) e analista judiciários (R$11.063,80), dos níveis médio e superior, respectivamente.
Além disso foram criadas, em janeiro do ano passado, 118 cargos no TSE, nessas duas carreiras. A expectativa é de que quando a secretária de Gestão de Pessoas do órgão, Adaíres Aguiar Lima, voltar das férias, no fim desse mês, os preparativos sejam iniciados.
Já no TST, o diretor de Gestão de Pessoas do tribunal, José Railton Silva Rego, informou que o projeto básico está sendo elaborado, visando à escolha da organizadora.
No planejamento do órgão, esse documento deverá ficar pronto até o próximo mês, quando o TST pretende contratar a banca. As oportunidades serão para técnico, dos níveis médio e médio/técnico e com ganhos de R$8.535,24; e analistas, para graduados, com R$13.399,17.
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O TSE está desde abril de 2016 sem poder contratar servidores, pois não tem mais um concurso válido. Agora, só depende basicamente do tribunal abrir uma nova seleção para técnico (R$7.111,86) e analista judiciários (R$11.063,80), dos níveis médio e superior, respectivamente.
Além disso foram criadas, em janeiro do ano passado, 118 cargos no TSE, nessas duas carreiras. A expectativa é de que quando a secretária de Gestão de Pessoas do órgão, Adaíres Aguiar Lima, voltar das férias, no fim desse mês, os preparativos sejam iniciados.
Já no TST, o diretor de Gestão de Pessoas do tribunal, José Railton Silva Rego, informou que o projeto básico está sendo elaborado, visando à escolha da organizadora.
No planejamento do órgão, esse documento deverá ficar pronto até o próximo mês, quando o TST pretende contratar a banca. As oportunidades serão para técnico, dos níveis médio e médio/técnico e com ganhos de R$8.535,24; e analistas, para graduados, com R$13.399,17.
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