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O Tribunal de Justiça Militar de São Paulo (TJM-SP) busca preenchimento imediato de 8 vagas em funções de níveis médio e superior no órgão. Do total de vagas abertas, uma será reservada para as pessoas com deficiência e uma fica destinada aos candidatos negros.
Em caso de igualdade na nota final, serão aplicados, sucessivamente, os seguintes critérios de desempate aos candidatos:
Para o cargo de Escrevente Técnico Judiciário:
a) for mais idoso entre aqueles que tiverem idade igual ou superior a 60 anos, até a data de encerramento das inscrições (Lei nº 10.741/2003, Estatuto do Idoso), desconsiderando-se eventual prorrogação de prazo para as inscrições;
b) obtiver maior número de acertos nas questões de Conhecimentos Específicos;
c) obtiver maior nota na prova prática;
d) obtiver maior número de acertos nas questões de Língua Portuguesa;
e) obtiver maior número de acertos nas questões de Matemática;
f) obtiver maior número de acertos nas questões de Noções de Informática;
g) for mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos;
h) for servidor do Poder Judiciário, sob qualquer regime, dando-se preferência ao mais antigo;
Para os cargos de Analista de Sistema Judiciário, de Técnico de Comunicação e Processamento de Dados e de Técnico em Informática Judiciário:
a) for mais idoso entre aqueles que tiverem idade igual ou superior a 60 anos, até a data de encerramento das inscrições (Lei nº 10.741/2003, Estatuto do Idoso), desconsiderando-se eventual prorrogação de prazo para as inscrições;
b) obtiver maior nota na prova prática;
c) obtiver maior número de acertos nas questões de Conhecimentos Específicos;
d) obtiver maior número de acertos nas questões de Raciocínio Lógico;
e) obtiver maior número de acertos nas questões de Matemática;
f) obtiver maior número de acertos nas questões de Língua Portuguesa;
g) for mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos;
h) for servidor do Poder Judiciário, sob qualquer regime, dando-se preferência ao mais antigo;
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É necessário cadastrar seu e-mail abaixo para visualizar os arquivos e ter acesso completo ao conteúdo!Em caso de igualdade na nota final, serão aplicados, sucessivamente, os seguintes critérios de desempate aos candidatos:
Para o cargo de Escrevente Técnico Judiciário:
a) for mais idoso entre aqueles que tiverem idade igual ou superior a 60 anos, até a data de encerramento das inscrições (Lei nº 10.741/2003, Estatuto do Idoso), desconsiderando-se eventual prorrogação de prazo para as inscrições;
b) obtiver maior número de acertos nas questões de Conhecimentos Específicos;
c) obtiver maior nota na prova prática;
d) obtiver maior número de acertos nas questões de Língua Portuguesa;
e) obtiver maior número de acertos nas questões de Matemática;
f) obtiver maior número de acertos nas questões de Noções de Informática;
g) for mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos;
h) for servidor do Poder Judiciário, sob qualquer regime, dando-se preferência ao mais antigo;
Para os cargos de Analista de Sistema Judiciário, de Técnico de Comunicação e Processamento de Dados e de Técnico em Informática Judiciário:
a) for mais idoso entre aqueles que tiverem idade igual ou superior a 60 anos, até a data de encerramento das inscrições (Lei nº 10.741/2003, Estatuto do Idoso), desconsiderando-se eventual prorrogação de prazo para as inscrições;
b) obtiver maior nota na prova prática;
c) obtiver maior número de acertos nas questões de Conhecimentos Específicos;
d) obtiver maior número de acertos nas questões de Raciocínio Lógico;
e) obtiver maior número de acertos nas questões de Matemática;
f) obtiver maior número de acertos nas questões de Língua Portuguesa;
g) for mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos;
h) for servidor do Poder Judiciário, sob qualquer regime, dando-se preferência ao mais antigo;
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