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Aguardado há quase dois anos e anunciado reiteradamente pela estatal, os Correios anunciaram a suspensão temporária do concurso para cerca de 2 mil vagas de carteiro e operador de triagem e transbordo (cargos de nível médio), que seria aberto ainda em 2015. Segundo nota divulgada pela Assessoria de Imprensa, a suspensão do concurso foi para atender a uma determinação do Departamento de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (Dest), do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão.
Embora não informe explicitamente os motivos dessa determinação, o adiamento temporário do concurso teria acontecido devido ao ajuste fiscal anunciado pelo governo federal, onde uma das medidas tomadas pela equipe econômica da presidente Dilma Rousseff foi o de suspender os concursos para 2016.
A suspensão, para atender a uma determinação do Dest, contraria o que o Ministério do Planejamento havia anunciado em meados de setembro, de que as empresas públicas e estatais não teriam seus concursos afetados pelo ajuste fiscal anunciado pelo governo federal.
Segundo nota da Assessoria de Imprensa dos Correios, o cancelamento do certame não afeta a qualidade e a eficiência operacional, uma vez que desde 2011 o efetivo da empresa foi aumentado em 13 mil novas vagas. Com isso, os Correios passaram de 107 mil trabalhadores em 2010 para os 120 mil atuais.
Os preparativos do concurso para os Correios estavam bastante adiantados, com a escolha da organizadora praticamente definida. A estatal chegou a anunciar que o concurso sairia no final de agosto, o que acabou não acontecendo. Já estava definido que os candidatos serim avaliados por meio de provas objetivas de Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Gerais, teste de esforço físico e exame médico admissional.
A expectativa era de que com o fim da greve dos funcionários, os Correios divulgassem imediatamente o edital. Após meses de muitas negociações, a diretoria da estatal e os sindicatos das categorias chegaram a um acordo salarial. Além de aumento linear de R$200 na forma de gratificação, o acordo estabelece reajuste de 9,56% nos benefícios remunerados. Com isso os ganhos iniciais passam, a partir de janeiro do ano que vem, a ser de pelo menos R$2.885,37 para quem trabalha de segunda a sexta e de R$3.017,42 para quem trabalha de segunda a sábado, no caso de carteiro. Para operador, os iniciais mínimos passam para R$2.348,87 (segunda a sexta) e R$3.017,42 (segunda a sábado).
Os valores foram calculados tendo como base as informações divulgadas pela Federação Nacional dos Trabalhadores em Empresas de Correios e Telégrafos e Similares (Fentect) e já incluem Gratificação de Incentivo à Produção (GIP), adicional de distribuição (apenas carteiro) e vale alimentação/refeição.
De acordo com os Correios, os ganhos mensais ainda podem ser acrescidos de outros benefícios, tais como vale-transporte, auxílio-creche ou auxílio babá, vale-cultura, além de outros adicionais (de acordo com o plano de cargos e salários) e a possibilidade de adesão ao plano de previdência complementar, assim como o custeio do plano médico e odontológico.
Veja nota oficial divulgada pelos Correios
"Por determinação do Departamento de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (DEST), do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, os Correios suspenderam temporariamente a realização de concurso público que estava previsto para este ano.
O cancelamento do certame não afeta a qualidade e a eficiência operacional, uma vez que desde 2011 o efetivo da empresa foi aumentado em 13 mil novas vagas. Com isso, os Correios passaram de 107 mil trabalhadores em 2010 para os 120 mil atuais."
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