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| Concurso MTE 2015 Auditor: Edital até junho para 847 Vagas |
Em audiência realizada no último dia 21, com o ministro do Trabalho, Manoel Dias, o Sindicato Nacional dos Auditores-Fiscais do Trabaho (Sinait) reiterou diferentes pleitos da categoria, entre eles a realização de concurso público. E de acordo com o sindicato, o ministro disse que a seleção já foi autorizada pelo Ministério do Planejamento, repetindo declaração dada em novembro do ano passado.
Concurso MTE 2015 Auditor: Edital até junho para 847 Vagas
Segundo a presidente do Sindicato
Nacional dos Auditores Fiscais do Trabalho (Sinait), Rosa Jorge, o
Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) pretende divulgar até junho o
edital do aguardado concurso para auditor-fiscal do trabalho (nível
superior e iniciais de R$16.116,64). A intenção teria sido manifestada
pelo ministro do Trabalho, Manoel Dias, em reunião realizada
recentemente com membros da entidade. Esse é mais um indício de que a
seleção deverá estar entre as primeiras a serem autorizadas pelo
Ministério do Planejamento, após a promulgação da Lei Orçamentária de
2015.
E,
de fato, a realização do concurso já foi sinalizada pelo Ministério do
Planejamento. Em documento enviado ao MTE em outubro do ano passado, a
pasta responsável por autorizar as seleções do Executivo indicou a
abertura de concurso para 847 vagas de auditor do trabalho, com
preenchimento dos postos sendo feito de forma escalonada em 2015, 2016 e
2017. A própria perspectiva de nomear parte dos aprovados ainda este
ano aponta para a divulgação do edital já nestes primeiros meses.
Prepare-se:
Mais
recentemente, no último dia 9, o ministro declarou que aguardava
novidades sobre o concurso ainda naquela semana. Embora não tenha
revelado do que se tratava, o esperado era que Dias estivesse se
referindo à aprovação do Orçamento da União, em função da expectativa de
votação pelo Congresso no último dia 10, o que acabou não acontecendo. O
texto orçamentário foi aprovado na última terça-feira, dia 17, e agora
depende apenas da sanção presidencial, que ocorrerá em até 15 dias úteis
após ser recebido pela Casa Civil. Com isso, a formalização do aval
apontado por Manoel Dias, por meio da publicação da portaria de
autorização no Diário Oficial da União (DOU), fica cada vez mais
próxima.
A
seleção será uma das grandes oportunidades deste ano no âmbito federal,
sendo aberta àqueles que tenham o ensino superior completo em qualquer
área de formação. A remuneração do cargo de auditor-fiscal do trabalho é
composta pelo subsídio, de R$15.743,64 no início da carreira, acrescido
de R$373 referentes ao auxílio-alimentação. As contratações são feitas
pelo regime estatutário, que prevê estabilidade.
Analista
- Além do concurso de auditor, o MTE também solicitou ao Planejamento
autorização para a abertura este ano de concurso com até 100 vagas de
analista de políticas sociais. O cargo tem requisito de nível superior
completo e proporciona ganhos iniciais que podem chegar a R$6.330,28, de
acordo com a Coordenadoria de Recursos Humanos do órgão. A última
seleção para analista aconteceu em 2012. Na ocasião, assim como para
auditor do trabalho, foi admitida formação superior em qualquer área de
formação.
Oferta pode ultrapassar 847 vagas
A
presidente do Sinait afirmou também que a tendência é que sejam
autorizadas mais do que as 847 vagas anteriormente informadas pelo
Planejamento. O motivo é que o quantitativo corresponderia ao número de
claros no quadro da carreira de auditor do trabalho à época, o que
aumentou desde então, devido às muitas aposentadorias registradas.
Atualmente, há cerca de mil vagas disponíveis para o concurso. “A ideia é
que todos os cargos vagos sejam preenchidos”, argumentou Rosa Jorge.
A
progressão da oferta prevista condiz com o histórico da solicitação do
concurso. Inicialmente, o MTE pediu, em janeiro do ano passado, a
liberação de 600 vagas para a seleção. Em maio, foi feito um acréscimo,
com a solicitação passando a ser de 800 vagas. No documento enviado ao
ministério em outubro, o Planejamento já cita as 847 vagas como a
quantidade de cargos vagos existentes na carreira.
A
liberação de um quantitativo maior, porém, dependerá de análise a ser
feita pelo Ministério do Planejamento, que precisa conciliar a
quantidade de vagas previstas no Orçamento deste ano com o conjunto de
demandas dos órgãos federais. Pesa a favor do concurso para auditor do
trabalho a previsão de preenchimento das vagas de forma gradativa ao
longo de três anos, o que diminui o impacto das contratações, sobretudo
nesse primeiro momento, em que o governo passa por um período de ajustes
nas contas públicas.
Último concurso
- No último concurso para auditor-fiscal do trabalho, realizado em
2013, a seleção foi feita por meio de provas objetivas (220 questões) e
discursivas (seis questões dissertativas, uma redação e elaboração de
parecer técnico), além de sindicância da vida pregressa. Foram cobrados
conhecimentos de Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Direitos Humanos,
Administração Geral e Pública, Informática, Direito Constitucional,
Direito Administrativo, Auditoria, Economia do Trabalho, Direito do
Trabalho, Seguridade Social, Legislação Previdenciária, Segurança e
Saúde no Trabalho, Legislação do Trabalho e Contabilidade Geral A
seleção foi organizada pelo Cespe/UnB a atraiu 48 mil candidatos em
busca de uma das 100 vagas oferecidas. A taxa de inscrição foi de R$130.
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Fonte: Folha Dirigida
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